Indlæg fra Facebook-siden
This message is only visible to admins.
Problem displaying Facebook posts. Backup cache in use.
Click to show error
Error: The user must be an administrator, editor, or moderator of the page in order to impersonate it. If the page business requires Two Factor Authentication, the user also needs to enable Two Factor Authentication.
Type: OAuthException
Solution: See here for how to solve this error
Type: OAuthException
Solution: See here for how to solve this error
Bliv medlem: De har kapacitet til at føre sagen helt til tops
Troels Brandt er glad for sit nye job som forstander på Karise Efterskole. Men afgangen fra det gamle job på produktionshøjskolen skete ikke uden sværdslag.
”Vi havde en disput om der var tale om væsentlige vilkårsændringer i forbindelse med virksomhedsoverdragelsen og den tilbudte stilling i den nye FGU organisation”,
fortæller Troels Brandt.
”Det var en bumpet vej, hvor juraen fyldte meget. Men her var foreningens konsulent en dygtig rådgiver, og det endte med en gensidig aftale”, pointerer han.
”Med de konsulenter har Uddannelseslederne musklerne til at føre sagen helt til tops, hvis det skulle blive nødvendigt. Og det ved modparten.” ... Se mereSe mindre
Julie: Jeg fik rigtig, rigtig meget hjælp
Julie Krarup havde fået lavet en fin aftale med sin gamle arbejdsplads, produktionsskolen – troede hun. Men det viste sig, at FGU, den nye arbejdsplads, ikke var enig i fortolkningen af fratrædelsesaftalen.
Så ringede Julie Krarup til Uddannelseslederne, som gik ind i sagen.
”Foreningens konsulent fik forligt sagen, så jeg modtog det, som jeg efter Uddannelsesledernes juridiske opfattelse var berettiget til. Så stor ros til konsulenten, der er ovenud kompetent og vedholdende”, siger Julie Krarup.
Hun fik sin fratrædelse som aftalt og er i dag funktionsleder i Røde Kors – og stadig medlem hos Uddannelseslederne. ... Se mereSe mindre
Tjek facebook siden
Status på OK18
NyhedUenighed for daghøjskoler og sprogcenterområdet (FOAS)
Overenskomstforhandlingerne på vores private overenskomstområde omfatter FOAS-overenskomsterne på det almene område (daghøjskoler) og sprogcenterområdet.
Normalt går forhandlingerne om overenskomstfornyelse i gang, når de centrale offentlige forhandlinger er afsluttet. Men denne gang er forhandlingerne ikke kommet så langt, grundet nogle grundlæggende uenigheder, som vi håber kan afsluttes inden for de næste par måneder. ... Læs mere
FGU: Overenskomsten venter på sig, men midlertidige aftaler om lederløn er på vej
NyhedOpstarten til en overenskomstdækning på en kommende FGU blev sat i gang i september 2018. Desværre slog Moderniseringsstyrelsen bremsen i, og først den 29. oktober blev organisationerne inviteret indenfor igen til et kickoff møde om en FGU-lederoverenskomst.
Uddannelsesledernes klare mål er, at få skabt et så gode vilkår som muligt, når den store del af medlemmerne virksomhedsoverdrages til en ny FGU næste år. Vi vil gøre alt, vi kan, for at få løftet lederlønningerne så højt op som muligt, så de både kan give luft til lønforbedringer og samtidigt rumme alle ledere og niveauer, der kommer med over i en FGU. ... Læs mere
FGU: Ny viden om virksomhedsoverdragelse
NyhedNy viden om virksomhedsoverdragelse
Mange har efterlyst information, råd og vejledning omkring virksomhedsoverdragelse – her kommer, hvad vi har:
Generelt har Lov om virksomhedsoverdragelse til formål at sikre, at du i dit ansættelsesforhold bliver stillet på samme måde i forhold til den nye arbejdsgiver (FGU) som før overdragelsen. Dine løn- og ansættelsesvilkår fortsætter uændret.
Du har altid mulighed for at opsige din stilling med det opsigelsesvarsel, der fremgår af din ansættelseskontrakt, hvis du ikke vil acceptere at få en ny arbejdsgiver. Men ellers er udgangspunktet, at du fortsætter dit arbejde hos den nye arbejdsgiver på fuldstændig samme vilkår som hidtil. ... Læs mere
Igen igen: Ledere dårligt stillede efter skolekonkurser
NyhedI år oplever vi desværre på ny, at selvejende institutioner og skoler går konkurs på grund af ændrede vilkår eller ny lovgivning.
I 2004 tog det nydannede LC-lederforum på vores initiativ fat i den helt utilfredsstillende situation lederne stod i på de selvejende skoler, når konkursen var en realitet. Praksis i Lønmodtagernes Garantifond (LG) var dengang, at øverste leder blev ”medansvarlig” for de økonomiske forhold omkring konkursen, og derfor ikke fik dækket sit eget tab af løn og pensioner. Helt grotesk blev det, da selv konstituerede ledere heller ingen dækning fik. ... Læs mere
Nye medlemstilbud og næste årsmøde og generalforsamling
NyhedLej feriebolig og deltag i kurser
Vi har landet en aftale med Uddannelsesforbundet om leje af ferieboliger og deltagelse i kurser for medlemmer af Uddannelseslederne. Du kan se de mange ferieboliger hos Uddannelsesforbundet – dog er er det ikke muligt at leje lejlighederne i København på grund af overbelægning.
Vi har også lavet en aftale, så vores medlemmer kan deltage i de kurser, der bliver udbudt via Uddannelsesforbundet – dog undtaget fyraftensmøder og 3.livskurser. Læs mere og tilmeld dig kurserne her. Vi arbejder på selv at udbyde 3.livskurser på et senere tidspunkt. ... Læs mere